NĂNG LỰC TỰ HƯỚNG NGHIỆP HÌNH THÀNH TỪ NHỮNG CHUYẾN ĐI
Trải nghiệm thực tế tại doanh nghiệp ngày càng được nhiều trường phổ thông trên thế giới ưu tiên đưa vào chương trình hướng nghiệp. Tại các quốc gia phát triển như Nhật Bản, Mỹ, Anh, Úc, và Canada, học sinh được tạo điều kiện tiếp xúc với môi trường làm việc thực tế từ sớm, giúp các em hiểu rõ bản thân và định hướng nghề nghiệp tương lai. Hành trình trải nghiệm cũng là một phần quan trọng trong lộ trình hướng nghiệp, gồm: hiểu bản thân, hiểu thị trường lao động, tìm hiểu các cơ sở đào tạo, lựa chọn ngành học phù hợp, và trải nghiệm thực tế tại doanh nghiệp.
Học qua trải nghiệm: Phương pháp hiệu quả để trưởng thành
Triết lý “Learning by Doing” của nhà giáo dục John Dewey nhấn mạnh vai trò của trải nghiệm thực tế trong việc học tập và phát triển cá nhân. Một môi trường học tập kết hợp lý thuyết và thực hành không chỉ giúp học sinh phát triển kỹ năng mà còn nuôi dưỡng đam mê, thái độ tích cực và khả năng học tập suốt đời.
Tại Nhật Bản, chương trình “Job Shadowing” cho phép học sinh quan sát một ngày làm việc thực tế của các chuyên gia trong lĩnh vực mà các em quan tâm. Điều này giúp học sinh hình dung rõ hơn về yêu cầu công việc và văn hóa doanh nghiệp.
Ở Mỹ, các trường trung học thường tổ chức chương trình thực tập ngắn hạn (Internship), nơi học sinh vừa học kỹ năng nghề nghiệp vừa rèn luyện tính kỷ luật và tinh thần trách nhiệm.
Tại Úc, chương trình “Work Experience” cho phép học sinh trải nghiệm trực tiếp tại các doanh nghiệp trong nhiều lĩnh vực. Theo thống kê, hơn 80% học sinh sau chương trình này tự tin hơn khi chọn ngành học và nghề nghiệp.
Tại Canada, các trường tổ chức chương trình “Co-op Education” tích hợp học tập và làm việc thực tế, giúp học sinh không chỉ nắm bắt kiến thức mà còn hiểu sâu về ứng dụng thực tiễn của chúng.
Ở Anh, chương trình “Career Taster Days” tạo cơ hội để học sinh tham quan và thử sức tại nhiều doanh nghiệp, qua đó phát triển tư duy nghề nghiệp từ sớm.
Hành trình trưởng thành từ những bước đi
Tại trường Phổ thông Dewey, lộ trình hướng nghiệp được xây dựng khoa học và tổ chức định kỳ hàng năm, trong đó trải nghiệm thực tế tại doanh nghiệp là một phần không thể thiếu.
Ngày hội Career Day
Học sinh được gặp gỡ chuyên gia và phụ huynh làm việc trong nhiều lĩnh vực, tìm hiểu yêu cầu nghề nghiệp và những kỹ năng cần thiết. Đây là bước đầu giúp các em hiểu về thị trường lao động.
Trải nghiệm tại doanh nghiệp
Học sinh tham quan và học hỏi tại các doanh nghiệp lớn trong lĩnh vực sản xuất, truyền thông, và khách sạn, khám phá quy trình vận hành thực tế. Chẳng hạn, khi tham quan một công ty công nghệ, học sinh được giới thiệu quy trình phát triển sản phẩm, từ ý tưởng đến triển khai.
Tuần lễ tập sự nghề nghiệp
Trong một tuần, học sinh tham gia trực tiếp vào công việc thực tế như hỗ trợ lập kế hoạch marketing, tổ chức sự kiện, hoặc phân tích dữ liệu thị trường. Qua đó, các em rèn luyện kỹ năng làm việc nhóm, quản lý thời gian và tư duy giải quyết vấn đề.
Thực tế cuộc sống là trường học tốt nhất
Những trải nghiệm này không chỉ giúp học sinh hiểu rõ bản thân mà còn rèn luyện kỹ năng mềm, phát triển thái độ làm việc chuyên nghiệp và tạo động lực học tập. Bằng cách kết nối lý thuyết với thực tiễn, học sinh có thể xác định ngành học và nghề nghiệp phù hợp, xây dựng kế hoạch dài hạn và tự tin hơn trên con đường tương lai. Với những ý nghĩa đó trải nghiệm doanh nghiệp chính là cầu nối quan trọng giữa nhà trường, học sinh và thị trường lao động, mang lại nền tảng vững chắc để thế hệ trẻ phát triển toàn diện và bản lĩnh.
