Những buổi thảo luận về kế hoạch vận hành và bài toán thị trường đang biến không gian học đường tại Dewey Cầu Giấy thành một “văn phòng khởi nghiệp” thu nhỏ. Đây là CLB Kinh doanh do chính học sinh khối 11 sáng lập và điều hành – một dự án khởi nguồn từ mong muốn kết nối những bạn trẻ có chung đam mê kinh doanh.
Để hiện thực hóa mô hình này, Thiên Ý cùng các cộng sự nòng cốt như Bảo Long và Châu Anh (11 New York) đã dành nhiều thời gian nghiên cứu cách vận hành của các tổ chức lớn, đồng thời xây dựng mô hình hoạt động bài bản ngay trong môi trường học đường.
Trong vai trò là người đặt những viên gạch đầu tiên, Thiên Ý bộc bạch: “Điều mà con tự hào nhất cho đến thời điểm này không phải là việc đứng ra thành lập một tổ chức mới, mà là cơ hội được giúp mỗi thành viên tìm ra thế mạnh của bản thân qua việc thử sức tại các mảng công việc khác nhau”.
Vận hành như một doanh nghiệp thu nhỏ, CLB được chia thành bốn phân ban: Hậu cần, Truyền thông, Media & Design và Nhân sự, với sự phối hợp chặt chẽ giữa các trưởng ban. Điểm đặc biệt là cơ chế luân chuyển vị trí hàng tháng, cho phép mỗi thành viên trải nghiệm nhiều vai trò – từ lập kế hoạch sự kiện, quản trị nhân sự đến thiết kế sáng tạo. Nhờ đó, CLB trở thành một “vườn ươm năng lực”, nơi học sinh không chỉ học về kinh doanh mà còn hiểu rõ hơn về chính mình.
Sự trưởng thành của tập thể được thể hiện rõ qua khả năng tự chủ tài chính. Từ dự án Giáng sinh đầu tiên với số vốn 2,5 triệu đồng do nhà trường hỗ trợ, nhóm đã tạo ra doanh thu ấn tượng và tự vận hành các dự án tiếp theo bằng nguồn vốn của mình. Mỗi hoạt động là một bài học thực tế về quản trị rủi ro, tối ưu chi phí và ra quyết định. Với các bạn, giá trị lớn nhất chính là sự tự tin khi cùng nhau giải những “bài toán thật” – kể cả khi phải đối mặt với phương án bù lỗ.
Đồng hành sát sao trong vai trò cố vấn, cô Đào Thị Thúy không khỏi ấn tượng trước khả năng của các bạn: “CLB xây dựng từ nhiều lứa tuổi khác nhau nhưng các bạn đã biết cách xây dựng một văn hóa làm việc chuyên nghiệp, đam mê và trách nhiệm với những quyết định của mình”.
Sự tin tưởng từ thầy cô cũng chính là điểm tựa vững chắc để các “CEO tuổi 17” được được thử nghiệm, được phép sai và trưởng thành từ những va vấp thực tế. Trong thời gian tới, CLB Kinh doanh không chỉ dừng lại ở các gian hàng sự kiện nhỏ. Nhóm đang ấp ủ kế hoạch xây dựng những “trạm trải nghiệm” kinh doanh chuyên sâu, học hỏi từ mô hình các hội chợ giáo dục quốc tế để nâng tầm các dự án tại Dewey Cầu Giấy.
Khi học sinh được trao quyền để tự vận hành dự án, trường học trở thành một không gian thực nghiệm nơi các bạn tìm ra bản sắc cá nhân, học cách ra quyết định, chịu trách nhiệm và chuyển hóa đam mê thành những bước đi thực chất cho tương lai.
